CORDISTE, UN MÉTIER POLYVALENT
Le métier de Cordiste s’est professionnalisé au fil de son histoire. Autrefois, ce métier était traditionnellement réalisé à la « corde à nœuds », puis l’apport des techniques de corde issues de la Spéléologie et de l’Escalade ont contribué à renforcer la sécurité du métier. Aujourd’hui, le matériel et les pratiques ont considérablement évolué pour ne plus avoir qu’un lointain rapport avec la pratique sportive et le champ d’intervention du Cordiste s’est rapidement étendu à tous les secteurs du BTP.
Cette diversité d’activités impose aux Cordistes et aux entreprises qui les emploient d’adapter les savoir-faire traditionnels des métiers du BTP aux méthodes d’intervention particulières à la corde, cela nécessite toujours de bonnes aptitudes manuelles et/ou des savoir-faire traditionnels d’un métier parfois nécessaires sur certaines interventions. On parle alors d’une double compétence métier : Cordiste Soudeur, Cordiste Maçon, Cordiste Foreur, etc.
Aussi, avoir les aptitudes pour installer un poste de travail ergonomique d’accès difficiles à l’aide de cordes et d’acheminer le matériel et les matériaux pour réaliser un travail dans le cadre d’une analyse de risque préalable de l’entreprise, nécessite des capacités techniques acquises par l’apprentissage et l’expérience.
Cordiste est donc un véritable métier, il correspond parfaitement à la définition du métier de G. Le BOTERF (spécialiste international des ressources humaines).
À savoir :
1. Un corpus de savoirs et de savoir-faire essentiellement technique. (référentiels techniques) ;
2. Un ensemble de règles morales spécifiques de la communauté d'appartenance (règles de bonnes pratiques du Cordiste, etc.) ;
3. Une identité permettant de se définir socialement (« je suis Cordiste », je suis CQP Cordiste, les CQP sont inscrits dans la convention collective de branche, etc.) ;
4. Une perspective d'approfondir ses savoirs et ses savoir-faire par l'expérience accumulée ;
Cordiste est un métier émergent qui repose sur l’idée de service et de fonction, d’une pratique sociale liée à la maitrise d’une habilité technique (savoir-faire que confèrent la technique et l’expérience d’un métier) acquis par l’apprentissage et/ou l’expérience professionnelle, dont on peut tirer ses moyens d’existence.
Marc G